Mentale weerbaarheid bepaalt hoe mensen omgaan met uitdagingen, stressvolle situaties en functioneren onder spanning en druk.
Veel medewerkers krijgen te maken met een hoge werkdruk en werklast, conflicten, confrontaties met grensoverschrijdend gedrag en agressie en werken regelmatig onder spanning of in stressvolle situaties. Deze factoren verhogen de kans op vermindering van het werkplezier en de productiviteit, (langdurig) ziekteverzuim, verloop van personeel en de daarmee gepaard gaande hoge kosten. De Organisatie Mentale Weerbaarheid Scan helpt werkgevers dit vroegtijdig te signaleren en te voorkomen.

De scan kan uw organisatie het volgende opleveren:
Snel, objectief en betrouwbaar inzicht in de mentale weerbaarheid van uw medewerkers.
Inzicht op welke onderdelen de mentale weerbaarheid binnen uw organisatie versterkt kan worden.
Individuele handvatten voor de deelnemende medewerkers om de mentale weerbaarheid te  versterken.
Handvatten om de medewerkers te ondersteunen bij het versterken van de mentale weerbaarheid.
Medewerkers die stevig in de schoenen staan.
Minder (langdurig) ziekteverzuim.
Minder verloop van personeel.
Besparing op de hoge (ziekte)kosten.

Informatie

Klik hier voor meer informatie over de Organisatie Mentale Weerbaarheid Scan.
U kunt natuurlijk ook CONTACT opnemen met Gerard de Bruin, graag vertelt hij u meer over de mogelijkheden van deze scan voor uw organisatie.

Tags: mentale weerbaarheid